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近日看到原杭州市副市长许迈永、原苏州市副市长姜人杰因受贿一定的数目出格巨大,以权谋私,犯溺职罪被判为"死刑",当即执行。最高人民法院复核,维持原判。可以看出,中央反腐决心和力度,老黎民为之叫好。 "小吏"弄权腐败更当警惕! 南方网讯一提到腐败,人们很自然便遐想到成克杰、胡长清之流的大贪官,并清楚知道他们滥用权力、肆意行动蛮横、卖官鬻爵、收受贿赂、贪恋女色、包养情妇等罪过行径带来的极大风险。而往往纰漏了那些生活在群众身旁,离群众最近的无"品"小官的违法乱纪行为,致使许多地方对基层干部的监督制约严重缺失,出现了腐败现象的新"亮点"。 据2003年4月3日《检察日报》报道:去年以来,黑龙江省东宁县检察院反贪局打击了一批权小而作威的腐败分子。这些个小贪官的作案手段,与大贪官毫无二致。 三个从各处买进站站长:东宁县烟厂北库烟叶从各处买进站三位正副站长王寅明、于继芝、李全,虽说官不大,但权大,烟叶的质量、重量他们一言九鼎。虽说受贿的数量不大(都不超过3万元),但他们胆大,三人同在1个办公室时竟敢明目张胆地笑纳贩烟者的贿赂。 三个卫生院院长:乡镇卫生院院长可能什么级别都够不上,可是,东宁县却有三个镇卫生院院长,凭借着自己的一点小小权力,不放过任何一次弄钱的机会。这三个卫生院职工都不过20来人,院长几乎都搞一言堂。院长进药,院长决策,其他人等一律靠边站。这三个30多岁的小院长都栽在了好处费上。 两个办公室主任:中国银行东宁支行办公室原主任孟英全,哄骗为单位购买办公用品之机,先后虚开7张总金额为8000余元的办公用品发票,在单位报销后将钱全数据为己有。东宁县社会福利生产管理办公室原主任胡静岩,具有审批和管理社会福利企业的职权,某厂厂长为把该厂变成社会福利企业,送给她5000元,胡大笔一挥办了手续。为了少交社会福利企业管理费,厂长又奉上1万元。孟英全管物,胡静岩有权,两主任都因贪小便宜进了监。 小吏弄权,风险不浅。这些个案件再次向社会敲响了警钟:权大权小都该受到有效的制约。小权不受监督,同样会泛滥成灾,同样给社会发展、经济环境、道德建设带来极大风险。(编纂:农夫) 人民日报:预防腐败干部要"自己做好,管住下属"! 预防,是反腐败不可或缺的重要手段。预防腐败需要从教育、制度、监督等多方面努力,其中1个重要方面就是领导干部要"自己做好,管住下属"。 严酷意义上的腐败,是指公职人员不正当地施用权力谋取私利。这表白,腐败的主体不是普通黎民,而主要是手握权力的领导干部。以是,领导干部在预防腐败中具有关键性作用。夸大领导干部要"自己做好,管住下属",原因有三。其一,如果所有领导干部都能做到不贪墨受贿,不搞权钱交易,那么腐败就可以基本预防住了。其二,现实生活中向来是"言传自己做榜样","上有所好,下必甚焉"。领导干部是一般干部的榜样,上级是下级的榜样。如果上级领导干部洁身自好,那么就会潜移默化地动员下属廉洁自律。其三,领导干部自己做好了,就能更好地管理下属。批评也好,教育也好,处分也好,都可以挺直腰杆,理直气壮。否则,"己不正,焉能正人"? 对领导干部而言,自己做好,不贪墨受贿,不搞权钱交易,从理论上说应该不难做到。然而,事实上就是有人做不到。为什么呢?因为那些搞腐败的领导干部往往是从世风、人情面子等方面寻觅腐败原因,却忘记了"觉悟"二字。腐败,说白了,就是反抗不住金钱、权力和睦美满色的诱惑而错用了权力。之以是反抗不住,原因之一是因为没有悟到诱惑对人的伤害,没有把一时的"腐败快乐"会带来身败名裂的原理想透。如果能及早地"觉悟"、"想透",知道腐败带来的决不仅仅是金钱、权力、美色,而且另有惩罚乃至家破人亡,就会自发地远离腐败。唐朝吴兢在《贞观政要》中说:"今人臣受任,居高位,食厚禄,当须履公正,蹈公清,则无灾患,长守繁华矣。"这确是明智之言。一千多年前的封建官吏已经把腐败与廉洁的关系看患上这么清晰,岂不值患上今天的领导干部思考? 预防腐败,领导干部首先要自己做好,但这还不够,还患上按干部管理的职责和权限管住下属。社会生活极其复杂,诱发腐败的因素多端。不管领导干部自身做患上何等好,下面也会有人不走正路。这就需要提示他、监督他、约束他。做到这一点,从根本上说要靠制度和机制。不过,在现有前提下,还须有来自内部的监督,上下级之间的相互监督。出格是在权力的授受制度尚不完善的情况下,真正能够有效监督并管住干部的,往往是他的上级领导。如果受到上级的有效管理,那么下级就不可能随意弄权、为所欲为。因此,预防腐败,要求上级领导干部和领导机关必须管住下属。党中央一再夸大落实党风廉政建设责任制,其原因也在这里。 自己做好,关键在于始终坚持以科学理论武装头脑,牢固树立不错的世界观、人生看法、价值观和权力观、地位观、利益观,做到自重、自省、自警、自励。管住下属,关键是要经由过程思惟教育、制度规范、规律约束、组织施用等手段,使干部不发生腐败。领导干部要管住下属,就不能高高在上、闭目塞听,不注意研究下属的独特的地方和思惟;也不能回避矛盾、不敢碰硬,奉行好人主义,放弃领导责任,对下属的腐败苗头不抓不管,任其泛滥,直至酿成大祸。领导干部必须从对党和人民负责的高度,善于从理论和实践的结合上找出有效的方法与手段,真正管到点子上,管出效果来,使下属不犯或少犯错误。只要领导干部自己做好了,同时把下属管住了,预防腐败的任务就可以落到实处。 《人民日报》(2005年12月07日第九版) (责任编纂:李灿灿) 相关专题 耐腐蚀水泵,请认准上海龙亚-上海钛龙品牌,O2l-61557O88,O21-6l557288,QQ:l5858l222l。 (责任编辑:上海水泵厂) |

